Rainer Zenz schrieb:
Das Feedback bei Fehlern oder Mängeln ist viel zu oft negativ anstatt hilfreich und fördernd.
ACK. Ein scheinbar winziges Detail ist hier schon die Löschdiskussion. Kommentare der Sorte "schnell weg damit" oder das Hochziehen an Nichtigkeiten wie Tippfehlern, einer Sig am Ende des Artikels oder wenn einer von 20 Weblinks nicht funktioniert, bringen niemanden zur Mitarbeit. Dagegen hab ich mit "da steht was von einem Orden, wofür gab es den denn?" schon einige Autoren zum Ausbau des Artikels bewegen können. Die Frage bei der Diskussion muss weg von "kann der so wie er gerade ist bleiben?" zu "wie kann man den retten?"