Hallo Zeno, hallo Michael, hallo Markus!
Ich verstehe die Diskussion nicht ganz, das Meinungsbild anzuhalten. Es laeuft 14 Tage, da ist IMHO genuegend Zeit sich ueber den Sachverhalt klar zu werden und moeglichst viele Leute zu erreichen (jemand, der nur alle paar Monate mal auftaucht, hat halt Pech gehabt, es geht doch wohl um die aktiven Mitarbeiter). Es gab ja auch schon vorher, in der Vorbereitungsphase, die Moeglichkeit sich zu aeussern. Man sollte nicht alles totdiskutieren. Man sollte Handeln! Und bei der exponentielen Entwicklung ist schnelles Handeln gefragt.
Ben