Entschuldige bitte, aber auf das vergiftete Lob kann ich gern verzichten. Die Ausarbeitungen waren selbstverständlicher Bestandteil der von uns übernommen Aufgaben in der AG. Und ich hatte nicht den Eindruck, dass die Anderen in der Zeit ihrer Vorstandmitglidschaft eine ruhige Kugel geschoben hätten, eher im Gegenteil.
Hallo, das Lob war so gemeint, wie ich es geschrieben habe. Das größte Problem ist wohl eine gelungene Kommunikation und ich kann mich nur meinen Vorrednern anschließen, dass die Mailingliste wohl nicht wirklich hilfreich ist, Kommunikationsfehler auszumerzen bzw. zu verhindern. Ich bin sehr froh, dass Sebastian in der Antwort angefangen hat, seine Sichtweise über Erwartungen und Erfüllungen darzustellen. So habe ich es noch nicht gesehen und ich denke es ist auch wichtig den Mitgliedern des Vereins zu signalisieren, dass eine derartige Erwartungshaltung auch seitens des Vorstandes an die Mitglieder besteht, dass Kritik und Ideen willkommen sind. Dazu bedarf es aber geeigneter Kanäle, das wäre mEn. ein wichtiger Punkt der für die Zukunft diskutiert und geschaffen werden muß, damit mögliche Sollbruchstellen und daraus entstehende Konflikte in Anbetracht der wachsenden Komplexität des Vereins möglichst schnell analysiert und reibungslos gelöst werden können. In der Kommunikationsschnittstelle zwischen Mitgliedern und Vorstand/Geschäftsstelle sehe ich gerade die größte Baustelle die bewältigt werden muss.
Grüße Juliana