Entschuldige bitte, aber auf das vergiftete Lob kann ich gern
verzichten. Die Ausarbeitungen waren selbstverständlicher Bestandteil
der von uns übernommen Aufgaben in der AG. Und ich hatte nicht den
Eindruck, dass die Anderen in der Zeit ihrer Vorstandmitglidschaft eine
ruhige Kugel geschoben hätten, eher im Gegenteil.
Hallo, das Lob war so gemeint, wie ich es geschrieben habe. Das größte
Problem ist wohl eine gelungene Kommunikation und ich kann mich nur meinen
Vorrednern anschließen, dass die Mailingliste wohl nicht wirklich hilfreich
ist, Kommunikationsfehler auszumerzen bzw. zu verhindern. Ich bin sehr froh,
dass Sebastian in der Antwort angefangen hat, seine Sichtweise über
Erwartungen und Erfüllungen darzustellen. So habe ich es noch nicht gesehen
und ich denke es ist auch wichtig den Mitgliedern des Vereins zu
signalisieren, dass eine derartige Erwartungshaltung auch seitens des
Vorstandes an die Mitglieder besteht, dass Kritik und Ideen willkommen sind.
Dazu bedarf es aber geeigneter Kanäle, das wäre mEn. ein wichtiger Punkt der
für die Zukunft diskutiert und geschaffen werden muß, damit mögliche
Sollbruchstellen und daraus entstehende Konflikte in Anbetracht der
wachsenden Komplexität des Vereins möglichst schnell analysiert und
reibungslos gelöst werden können. In der Kommunikationsschnittstelle
zwischen Mitgliedern und Vorstand/Geschäftsstelle sehe ich gerade die größte
Baustelle die bewältigt werden muss.
Grüße Juliana