みなさま、こんにちは。Miyaです。 本来なら [[Wikipedia‐ノート:管理者への立候補]]に書くべきことなのですが、 どこに書いたらよいのかわからないのでここに書きます。 --------------------------------------------------- 現在は、一度管理者就任が見送りになった場合、次の立候補/推薦まで どのくらいの冷却期間があればよいか、明文化されていないようで すね？ （＃違っていたら訂正してください）
そこで、以下の3点を提案します。
（１）一度就任が見送りになった場合、前回の立候補/推薦初日から 次の立候補/推薦まで'''75日'''空ける
現在：合意された冷却期間なし 75日としたのは、「人の噂も七十五日」ということわざによります。 他の人を一から評価しなおすには、最低でもそのくらいの「冷却期間」が 必要だと考えました。
あわせて、
（２）初めての立候補/推薦の場合、初編集から75日以降とする
現在：「数ヶ月間ハンドルを持つ参加者として活動」 上記同様、他の人を一から評価するには、最低でも このくらいの期間が必要ではないかと思います。 また、このタイミングだと、投票・判定を経て、ちょうど満3ヶ月ころに 就任となります。3ヶ月間継続して参加している人なら、その後もずっと ウィキペディアで活動を続けると期待できそうです。
（３）管理者選定の投票参加も、初編集から75日以降とする
現在：「一定期間の活動歴」 最低限それくらいの期間活動していないと、ウィキペディアの実情がよくわからないまま、 他人の意見<!--２ちゃんねるの風評とか-->に引きずられて投票する、という 歓迎できない投票が行われる可能性があります。 ＃アンケートでは「1ヶ月」が優勢でしたが、今回の投票を見ていて考えが変わりました。 ＃今頃言っても遅い、ということでしたら、ここは無視してください。f^-^;
なお、投票者の資格については、投票締め切り後数日間を「異議申し立て期間」とし、 その期間に「この人には投票資格がない」などの異議を受け付け、 「異議申し立てが出なかった場合は“資格あり”」と認定すれば、 判定者（ビューロクラットの方？）がわざわざ数えたりしなくてすむでしょう。
---- Miya narniancat_miya@yahoo.co.jp
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