From: "Maciek Dzierżek" <starlift(a)poczta.onet.pl>
Jestem tu nowy i nie rozumiem oburzenia. O ile mi
wiadomo to taki
system znaczaco wplynie na motywacje ludzi. W kazdej organizacji,
nawet wolontariackiej, potrzebne sa osoby bedace liderami. Moze to byc
taka czy inna GTW, jednak nadawanie wydziwieku pejoratywnego nie
wydaje mi sie na miejscu, tym bardziej, ze spolecznosc wiki sie
znacznie rozrasta i musza byc osoby, ktore wszystko kontroluja (by
trzymalo sie kupy, w odroznieniu od kontrolowania jako narzucania
swoich pogladow). System przyznawania wyroznien to system motywacyjny.
Byc moze Tobie nie jest nic takiego potrzebne, natomiast wszelkie
badania dowodza, ze taki system pozytywnie odbija sie na efektywnosci
dzialania czlonkow danej organizacji. Bedac konserwatysta zamkniesz
wikipedie w gronie nastu osob, i wlasnie wtedy paradoksalnie powstanie
GTW. I bedzie to grupa, ktora otrzyma mniej pomocy, niz w przypadku
wprowadzenia usprawnien systemu, jakmi jest moim zdniem system
motywacyjny. Poza tym wiki stosuje juz cos takiego - chocby artykuly
na medal.
Taki system wpłynie znacząco na dawanie sobie kwiatkow. Każda organizacja
robiąca sobie takie cyrki zaczyna zjadać własny ogon powodując wewnętrzne
niesnaski i wzajemne podlizywanie się. A co pomyślą sobie osoby tyrające jak
wół, tylko że mało widoczne i niemedialne, gdy inni będą zbierać naręcza
tych kwiatków? A co powiedzą osoby nie uznające konkretnych nagród?
To jest skrajny idiotyzm, żeby czymś takim motywować działanie. My tu
pracujemy dla wspólnego dobra i rozwoju wiedzy wszelakiej wolnodostępnej.
Trzeba mieć w sobie radość tworzenia albo serce dawania siebie innym. Za co
niby nagrody? Nagradzać za motywację? Nieporozumienie. Motywować dla nagród?
Obłęd.
Przeciwko medalowym artykułom też głośno optowałem, choć sam dostałem od
razu kilka medali.
Beno/GEMMA