Kai F. Lahmann schrieb am Tue Dec 15 2009 Wo bitteschön sollen denn die ganzen neuen Mitarbeiter herkommen. Du glaubst doch nicht im Erst, das du nennenswert neu Mitarbeiter gewinnst, nur weil du QS und LD zusammenlegst. Da sind dann genau die, die auch jetzt in der Löschhölle sind. Auch auf Grund des eklatant ruhigeren Arbeitsklimas in der QS wirst du aber mit der Zusammenlegung von den dortigen Mitarbeitern aber auch noch etliche vergraulen. Und ja es bleibt in der QS ne ganze Menge liegen. Das ist aber nicht weiter schlimm. Bekommt es halt LA. Genau da wirds dann natürlich kompliziert. Derjenige der es wagt QS abzuarbeiten und dabei den einen oder anderen LA zu stellen (was ne oft zwangsläufige Folge ist) muß damit rechnen, daß die ganze Meute der 'Ich bin für QS, aber viel zu faul um mitzumachen'-"Mitarbeiter" über einen herfallen. Und von denen die die zusammenlegen wollen ist dann auch rein überhaupt gar nichts zu sehen. Ihr wollt daß auch fehlenden Kats zur Löschandrohung reiche? Warum fangt ist dann nicht mal an QS-Abarbeitern den Rücken zu stärken, wenn sie LA stellen müssen? Statt dessen lasst ihr die einfach auflaufen. Aber vielleicht ist das ja Kalkül. Wenn sich keiner mehr die Abarbeitung traut kann man ja schön behaupten, QS würde in der heutigen Form so nicht funktionieren. Dabei ist die QS ist nie geschaffen worden, um aus fast hoffnungslosen Fällen was lesenswertes zu basteln (kappt in seltenen Fällen dennoch). Im Rahmen dessen wozu die QS geschaffen wurde macht leistet sie erstaunliches - zumal angesichts des drastisch geringeren Mitarbeiterzahl und ständigen Angriffen von außerhalb die statt mitzuarbeiten lieber nach der Abschaffung krakeelen. Außerdem nochmal. bei etlichen Artikeln geht es nicht um Verbesserung sondern wirklich echt und ganz ernsthaft um Löschung und das völlig zu Recht. schöne Grüße, Thomas