Prezados, encaminho a Carta de Princípios do BB.<br><br>Solicito leitura, análise e opniões para avaliar a possibilidade de uma cooperação mútua.<br><br><br>Por essa Carta de Princípios, o Banco do Brasil se compromete a: <br>
<br>Atuar em consonância com Valores Universais, tais como: Direitos Humanos, Princípios e Direitos Fundamentais do Trabalho, Princípios sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento. <br><br>Reconhecer que todos os seres são interligados e toda forma de vida é importante. <br>
<br>Repelir preconceitos e discriminações de gênero, orientação sexual, etnia, raça, credo ou de qualquer espécie. <br><br>Fortalecer a visão da Responsabilidade Socioambiental como investimento permanente e necessário para o futuro da humanidade. <br>
<br>Perceber e valer-se da posição estratégica da corporação BB, nas relações com o Governo, o Mercado e a Sociedade Civil, para adotar modelo próprio de gestão da Responsabilidade Socioambiental à altura da corporação e dos desafios do Brasil contemporâneo. <br>
<br>Ter a transparência, a ética e o respeito ao meio ambiente como balizadores das práticas administrativas e negociais da Empresa. <br><br>Pautar relacionamentos com terceiros a partir de critérios que observem os princípios de responsabilidade socioambiental e promovam o desenvolvimento econômico e social. <br>
<br>Estimular, difundir e implementar práticas de desenvolvimento sustentável. <br><br>Enxergar clientes e potenciais clientes, antes de tudo, como cidadãos. <br><br>Estabelecer e difundir boas práticas de governança corporativa, preservando os compromissos com acionistas e investidores. <br>
<br>Contribuir para que o potencial intelectual, profissional, artístico, ético e espiritual dos funcionários e colaboradores possam ser aproveitados, em sua plenitude, pela sociedade. <br><br>Fundamentar o relacionamento com os funcionários e colaboradores na ética e no respeito. <br>
<br>Contribuir para a universalização dos direitos sociais e da cidadania. <br><br>Contribuir para a inclusão de pessoas com deficiência. <br>